本期欢享汇整理各省市关于2026年全国31省婚假/产假/育儿假/独生子女假天数对照表，建议HR收藏备用，尤其是涉及到跨地区办公的企业一定要注意啦。 

·各地的婚假/产假/育儿假到底是多少天？

·全国各地对独生子女假的规定又是什么？

·跨地区企业用工提醒：

（1）政策差异风险：各省市在假期天数、享受条件、工资结算等方面存在差异。HR务必以员工劳动合同履行地的最新政策为准进行合规管理。

（2）内部制度统一性：在制定集团内部的假期管理制度时，应遵循“就高不就低”的原则，确保各分支机构的假期标准不低于当地法定要求，以保障公平性。

（3）动态关注政策更新：各省市的计生条例及相关政策处于动态调整期。建议HR定期关注当地人社部门、卫生健康部门的官方通知，以便及时更新企业内部政策。