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上海市静安区人社局、广州市人社局一行领导莅临欢创集团调研指导

2025年5月23日上午，中国人才交流协会人力资源服务产业园区专委会主任，原静安区人力资源和社会保障局二级巡视员、局长王光荣，广州市人力资源和社会保障局党组成员、副局长林念，南沙区人力资源和社会保障局局长郑翔等一行领导莅临欢创集团参观考察。

人力资源新闻速递｜3分钟掌握本周国内人力快讯

1.公积金+LPR双重降息近日消息时隔六个月之后，LPR再次迎来下调。5月20日，中国人民银行授权全国银行间同业拆借中心公布，1年期LPR降至3.0%，5年期以上LPR降至3.5%。除了本次LPR的下调，住房公积金贷款利率在5月7日也曾下调

欢享汇 | 薪酬设计的五个核心策略解析

薪酬体系是员工敬业度的“晴雨表”，也是企业人才竞争力的核心引擎。但很多企业和HR在薪酬设计上缺乏技术和策略，引发不少内部矛盾。本期欢享汇将分享薪酬设计的五个核心策略解析，助力企业HR打造一个“对外有竞争力、对内体现公平性、且能动态保持可持续

灵活用工——推动企业数字化转型的催化剂

随着技术的快速发展和数字化转型的推进，企业对于人才的需求日益复杂和多元化。灵活用工不仅仅是一种应对市场变化的用工模式，更是企业推动数字化转型的关键推动力之一。通过灵活用工，企业可以快速获取高技能人才，支持数字化转型项目的实施，提升业务流程的

合力聚势赢未来，欢创集团季度共创会圆满收官

2025年5月19日至21日，欢创集团召开以“欢庆十五载携手创未来”为主题的2025年第一季度战略会议

劳务派遣模式全面解析：定义、流程及注意事项

随着社会经济的发展，越来越多企业选择通过劳务派遣来优化用工结构。那么，什么是劳务派遣？劳务派遣是指由专业的劳务派遣公司与员工签订劳动合同，然后将员工派遣至用工单位，接受用工单位的管理和指挥的一种用工形式。在劳务派遣模式下，劳动合同关系存在于

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